事業承継は、主役を間違えると失敗する。事業承継は、先代亡き後の組織内外の環境を整備すること。先代亡き後だから、主役は後継者。事業承継は、先代が亡くなったときに強制完了。人の命の終わりは、予測できない以上、事業承継の完了日もいつかわからない。これが、事業承継を急ぐ理由。
事業承継は、主役を間違えると失敗する。事業承継は、先代亡き後の組織内外の環境を整備すること。先代亡き後だから、主役は後継者。事業承継は、先代が亡くなったときに強制完了。人の命の終わりは、予測できない以上、事業承継の完了日もいつかわからない。これが、事業承継を急ぐ理由。